NeuroFrame
иммерсивная мобильная игра, построенная на передовых нейробиологических моделях личности – позволяет выявлять наши сильные и слабые стороны
Почему
NeuroFrame?
Классические методы оценки часто субъективны и не отражают реальные модели поведения, стрессоустойчивость и адаптивность сотрудников.

NeuroFrame анализирует поведение через игровые сценарии, измеряет когнитивную нагрузку, обучаемость и стрессоустойчивость, помогая принимать точные решения и формировать сильные, мотивированные команды.
Точные решения для HR
NeuroFrame заменяет субъективные оценки и тесты, анализируя поведение и потенциал сотрудников объективно и масштабируемо
Оценка потенциала
Game-based assessment NeuroFrame измеряет когнитивные способности, личностные черты и стиль мышления. В игровой форме система выявляет реальные модели поведения, помогая HR и EdTech-компаниям объективно оценить потенциал участников.
Подбор персонала
Используйте NeuroFrame для оценки кандидатов, отбора сотрудников и формирования эффективных команд. На основе данных о когнитивных паттернах и личностных профилях инструмент помогает принимать точные решения и снижать риск ошибок при найме.
Рост и адаптация
NeuroFrame помогает выявлять сильные стороны сотрудников и кандидатов, прогнозировать их способность адаптироваться к изменениям и новым ролям, а также эффективно интегрироваться в команду. Подробные отчёты дают HR и руководителям объективные данные для принятия решений о развитии и карьерном росте.
Мы выявляем сильные стороны и зоны роста
NeuroFrame оценивает потенциал сотрудников, прогнозирует рост и адаптацию в команде
  • Быстрая оценка
    NeuroFrame измеряет персональные качества и когнитивные способности за одну игровую сессию. Игровой формат снижает эффект социальной желательности, в отличие от опросников и интервью.
  • Объективные данные
    NeuroFrame анализирует когнитивные способности и личностные черты сотрудников на основе научно валидированных моделей, помогая HR принимать точные решения по подбору и развитию команды.
  • Эффективные команды
    Выстраивайте команды с учётом совместимости и сильных сторон сотрудников. Снижайте риски конфликта, выгорания и текучести.
  • Развитие сотрудников
    Ваша команда работает по всему миру? Сохраняйте связь с коллегами вне зависимости от места положения и коммуницируйте синхронно, не упуская деталей проекта.
  • Масштабируемая оценка
    Проводите массовую оценку сотрудников без лишней нагрузки на HR. NeuroFrame легко внедряется в процессы любого масштаба.
  • Доказанная результативность
    Большинство клиентов выбирают NeuroFrame снова после первого проекта, компании существенно экономят на найме и обучении, точность оценок выше 95%, а ошибки при найме сокращаются на 30%.
Видео‑демонстрация NeuroFrame
Быстрый обзор интерфейса игры и процесса оценки
Как проводится ассессмент
Заказ
Компания заказывает оценку сотрудников или кандидатов
Установка приложения
Участники оценки скачивают приложение NeuroFrame
Ассессмент
Удовольствие!
Участники проходят ассессмент в игровой форме в течение 30-60 минут
Анализ данных
Алгоритмы на основе машинного обучения анализируют цифровые следы и сравнивают их с базой данных из более чем 10 000 руководителей.
Индивидуальный отчет
Подробный анализ сильных сторон и областей развития, позволяющий получить комплексное представление о компетенциях и стиле работы.
Пример отчета
Образец стандартного персонального отчета
Попробуйте демо
Оставьте заявку, мы свяжемся с вами
Made on
Tilda